こんなお悩みはありませんか?

  • 求人を出せば
    メールは返ってこない
  • 現場が忙しい。
    折り返し
  • チャットツールやメールに、
  • せっかく広告費をかけた面接前に

ケンセツサイヨウブ
全部解決します!

単なるコールセンターではありません!
採用のノウハウを持つプロが、応募者の意欲を下げずに面接まで誘導!
採用代行
プロ対応
業界最安値
月額5万円~
最大50人まで
連絡制限なし

なぜ、この時代に電話代行なのか?

現在、多くの企業が効率化のためにメールやチャットのみで選考を進めます。
しかし、建設業界の求職者は、「今すぐ働きたい」「直接話して安心したい」という
情熱を持っています。
Point 01

スピード感

新規応募案件から順に連絡し、他社に取られる前にコンタクトをとっていきます。
Point 02

確実性

スマホを見ない職人さんでも安心。電話の着信とSMS(ショートメッセージ)から確実に届けます。
Point 03

女性スタッフ対応の
安心感

丁寧な電話対応で、「この会社はしっかりしている」という第一印象を植え付けることができます。

料金プラン

「応募者電話対応のみ」に特化したから
実現できた低価格でご案内いたします。
月額料金
50,000円~(税別)
初期費用
30,000円
成果報酬
0円
対応人数
月間50名まで
追加費用
1名につき500円
対応内容
電話連絡、SMS送信。対応人数内であれば同じ方への
追いかけ連絡や二次面接調整も行います(月内)
契約期間
最短6ヶ月~

導入の流れ

Step 01

お申込み

フォームよりお問い合わせをする
Step 02

ヒアリング(契約日)

貴社の求人内容や、電話で確認したい内容や面接フローを確認
Step 03

運用開始(最短翌日)

応募通知を共有いただき、即座に対応を開始します。
定休日:土日祝祭日他

FAQ

本当に月5万円だけでいいんですか?
はい。応募者対応(電話・SMS)に特化することで、この価格を実現しました。
建設業以外の職種でも頼めますか?
可能です。特に電話文化が強い、ドライバーや飲食・清掃業界でも効果を発揮します。
50人を超えた場合はどうなりますか?
1名につき500円の従量課金となります。無駄な固定費はかかりません。

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